Tervetuloa koulutusohjelmaamme, joka on suunniteltu erityisesti yrityksille ja yhteisöille, jotka haluavat hyödyntää LinkedInin potentiaalin täysimääräisesti.
Mielestämme LinkedIn ei ole vain yksilöiden, vaan myös organisaatioiden brändinrakennuksen keskiössä. Koulutuksessamme keskitymme kolmeen pääalueeseen:
1. Työnantajamielikuvan vahvistaminen: Käymme läpi strategioita ja parhaita käytäntöjä, joilla voidaan esitellä yrityksesi kulttuuria, arvoja ja saavutuksia kiinnostavalla ja vaikuttavalla tavalla. Näin houkuttelet alan parhaat talentit ja rakennat luottamusta sidosryhmiesi kanssa.
2. Verkostoitumisen hallinta: Opastamme, kuinka voit luoda ja ylläpitää arvokkaita suhteita asiakkaisiin, yhteistyökumppaneihin ja muihin sidosryhmiin. Painotamme laadukkaan sisällön merkitystä ja opetamme, kuinka voit hyödyntää alustan työkaluja tehokkaaseen verkostoitumiseen. Käymme läpi osallistujien profiilit, jotta ne korostavat yksilöiden vahvuuksia.
3. Tiedonhallinta ja oppiminen: LinkedIn on arvokas resurssi ammatillisen tiedon ja taitojen jakamiseen. Näytämme, kuinka voit käyttää alustaa tietämyksen levittämiseen ja uusimpien alakohtaisten uutisten seuraamiseen.
Olemme kokeneita LinkedIn-ammattilaisia. Järjestämme kuukausittain yhteisömme jäsenten työnhakua edistäviä LinkedIn Bootcampeja, joihin on osallistunut satoja ihmisiä.
Herizonin perustaja Mari Luukkainen on yksi LinkedInin seuratuimpia henkilöitä yli 20 000 seuraajallaan.
Koulutus on räätälöitävissä yrityksesi tai yhteisösi erityistarpeisiin erilaisilla painotuksilla esimerkiksi työnantajamielikuvan ja brändilähettiläiden kehitykseen, tai yhteisösi työnhakutaitojen edistämiseen.
Tarjoamme konkreettisia esimerkkejä ja harjoituksia, jotka voit ottaa käyttöön välittömästi. Osallistujat pääsevät LinkedInin käytön makuun heti ensimmäisen tapaamisemme aikana.
Community Manager
LinkedIn-kouluttajasi Viivi Marttinen on ammattilainen ihmisten parissa toimimisessa, ja hänellä on taustaa ihmisten hallinnassa/HR:ssä, talentin hankinnassa ja työnantajabrändäyksessä. Hän toimii tällä hetkellä yhteisömanagerina Herizonissa ja on intohimoinen DEIB:n (monimuotoisuus, tasa-arvo, inklusiivisuus ja yhteenkuuluvuus), organisaatiopsykologian, yhteisön rakentamisen ja valmennuksen suhteen.
Aiemmin Supermetricsissä hän toimi People Operations Specialistina, ja oli vastuussa HR:stä, rekrytoinnista ja toimiston hallinnasta merkittävän kasvun aikana. Hän johti arvotyöpajoja, toteutti burnoutin ennaltaehkäisystrategioita ja oli keskeisessä roolissa kansainvälisten toimistojen perustamisessa. Viivin asiantuntemus rekrytoinnissa, HR-prosesseissa ja työnantajabrändäyksessä on edesauttanut Supermetricsin menestystä.
Laajalla kokemuksellaan HR:stä ja rekrytoinnista Viivi on osoittanut kykynsä rekrytoida lahjakkaita yksilöitä globaalisti ja edistää työntekijöiden sitoutumista.
Tutustu Viivin LinkedIn-profiiliin
Business Development
Business Development
Optimoi yrityksesi tai yhteisösi LinkedIn-strategia kattavalla koulutuksella. Vahvista työnantajamielikuvaasi, hallitse verkostoitumista ja pysy ajan tasalla alasi uusimmista trendeistä. Räätälöitävissä yrityksen tarpeisiisi.
Lähetä sähköpostia: merikaisla@herizon.io
Soita: +358 44 091 2940
Herizon is a non-profit with a mission to diversify the tech industry. We provide access to free growth hacking training, mentorship, and job opportunities to international talent.
Copyright © Herizon ry
